Belépés
2020. február 27. csütörtök | 9. hét | 58. nap | 14:31 | Ákos, Bátor
Friss Sport Versek Egészség Bőrápolás Receptek Praktikák Jótékony hatások Házilag
Bértárgyalásokat kezdeményeznek a kormánnyal a vasutas és a volános szakszervezetek
Halasi Zoltán, a Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete Szolidaritás (VDSzSz Szolidaritás) elnöke elmondta, hogy levélben fordulnak a kormányhoz a Közszolgáltató Vállalkozások Konzultációs Fórumának (KVKF) mielőbbi összehívása érdekében. Ezen felül megkeresik a munkáltatókat képviselőStratégiai és Közszolgáltató Társaságok Országos Szövetségét (Stratosz) is.

Hozzátette, idén lejár a 2017-ben kötött, 3 éves bérmegállapodás, de a munkaerőhiány kezelése is a tárgyalások megkezdését indokolja, ez a probléma ugyanis megfogalmazása szerint a MÁV-nál már néhány területen működési nehézséget okoz.

Halasi Zoltán közölte, a MÁV csoport munkavállalóinak nagy része 40 éves, illetve ennél idősebb. A vasúti dolgozók "az elmúlt 3 évben gyakorlatilag erőn felül teljesítve őrizték meg a vasút vállalat működőképességét és szerintem tovább már nem terhelhetők" - mondta a szakszervezeti vezető, aki úgy vélte, hogy a létszámhiány felszámolása érdekében gyors intézkedésekre van szükség. Kiemelte, kiszámítható, középtávú, akár egy újabb 3 éves bérmegállapodás megkötésében érdekeltek, és cáfolta a csoportos létszámleépítésről szóló híreszteléseket.

Meleg János, a Vasutasok Szakszervezetének elnöke azt hangsúlyozta, hogy a bérmegállapodásnak figyelembe kell vennie a gazdaság teljesítőképességét, a GDP bővülését és az infláció mértékét is. Felidézte, hogy még februárban adták át a bérmegállapodás-tervezetet a munkaadó részére.

A szakszervezeti vezető az MTI-nek elmondta, hogy a munkaerőhiány főként a vonatok közlekedtetéséért felelős munkaköröket érinti, például a váltókezelőt, a tolatás vezetőt, a forgalmi szolgálattevőt, és a műszerész lakatost, de a jegyvizsgálókat is.

Barsi Balázs, a Mozdonyvezetők Szakszervezetének elnöke is a béremelések folytatása mellett érvelt. A héten a járatkimaradásokról azt mondta, azok valóban a rossz munkaszervezéssel magyarázhatók és megerősítette, hogy a MÁV csoporton belül a mozdonyvezetőknél nincs akut munkaerőhiány.

Magyarországon majdnem 40 vállalat foglalkozik vasúti árufuvarozással és az itt dolgozó mozdonyvezetők béréhez képest nagy az állami szféra lemaradása. A kialakult helyzetet pedig kezelni kell, ugyanis a szakszervezeti vezető szerint még a 3 éves bérmegállapodás sem tudta megállítani a pályaelhagyókat, csupán a számukat mérsékelte.

Horváth László, a Közlekedési Munkástanácsok Szövetségének alelnöke is megerősítette, hogy a 2017-ben kötött 3 éves bérmegállapodásnak jótékony hatása volt az ágazatra, de az idei 5 százalékos béremelés "nyomott hagyott a munkavállalók hangulatán" szavai szerint.

Baranyai Zoltán, a Közúti Közlekedési Szakszervezet elnöke elmondta, hogy a Volán társaságok integrációja a munkavállalók mindennapjaira is hatással van, ezért fontos, hogy ez az ügy ne homályosítsa el a bérfejlesztési kérdését.

Forrás: MTI
velemenyezd, 2019. szeptember 20. péntek, 17:42
Címkék: Halasi Zoltán, Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete Szolidaritás, VDSzSz Szolidaritás, Közszolgáltató Vállalkozások Konzultációs Fórumának, Közszolgáltató Társaságok Országos Szövetségét, Meleg János,
Kommentek
Megállapodott a béremelésről a VDSZ az Alkaloida Gyógyszergyári Zrt.-vel
A felek megállapodtak abban, hogy azok, akik a garantált béremelésen kívül is részesülnek bérfejlesztésben, egységesen legalább havi 13 ezer forintos alapbéremelést kapnak, emellett a cég vezetése további differenciált alapbéremelést hajt végre a munkavállaló egyéni teljesítménye és a cégnél eltöltött idő alapján, így a fizikai dolgozóknál a teljes alapbéremelés mértéke átlagosan 16,78 százalék lesz. A tárgyalássorozat lezárultával elhárult a sztrájkveszély a társaság tiszavasvári üzemében - olvasható a közleményben.

Kifejtették: a megállapodás az alapbérre 2019. október 1-től érvényes, de a munkáltató a régi és új bér különbözetének műszakpótlékkal növelt összegének hatszorosát egy összegben, bérkiegészítésként október 10-ig kifizeti. A béren kívüli juttatás adóváltozásának veszteségét új számítási metódussal kompenzálja a munkáltató, és minimum éves 3 százalékos bónuszrendszer kidolgozására vállalt kötelezettséget.

A szakszervezet jelezte: a megállapodással minden gyógyszergyárban lezárta a
velemenyezd, 2019. október 01. kedd, 22:02
A Bremas Hungary Kft. gyárát avatták fel Balassagyarmaton
forgalom a magyar külkereskedelem öt százalékát teszi ki, és meghaladja a tízmilliárd eurót. Tizenháromezer magyar munkavállaló dolgozik olasz cégeknél - tette hozzá.

Az államtitkár azt is megfogalmazta, hogy a magyar gazdaság növekvő pályán van, az európai uniós átlagot meghaladó öt százalék fölötti növekedés büszkeségre ad okot.

Ehhez szükség volt a kormány intézkedéseire is, mondta, ezek között említve a az adózási szabályok megváltoztatását, a beruházásösztönzési programot vagy a bértárgyalásokat.

Andrea Mattarelli, a kft. ügyvezető igazgatója ismertette: az ipari parkban 2500 négyzetméteres csarnokban végzik a gyártást, és a cég tulajdonában lévő 2,7 hektáros földterületen még egy 1200 négyzetméteres csarnok megépítését tervezik.

A Bremas Hungary Kft. négy fő termékcsoportja az egyenáramú, a váltóáramú kapcsolók, a végálláskapcsolók, valamint a reléfoglalatok.

A fém alkatrészeket a gyár veronai testvérgyára állítja elő, a műanyag elemek bérgyártása pedig Romániában történik,
velemenyezd, 2019. szeptember 02. hétfő, 13:51
A Tesco idén két lépésben emeli a dolgozók alapbérét
A Tesco csak a legalacsonyabb bérek emelésének mértékét közölte, ugyanakkor az áruházlánc az MTI érdeklődésére megerősítette, hogy a fizetésemelés a bérmátrix minden szintjén megtörténik.

A Tesco a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetével (KASZ) és a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetével (KDFSZ) kötött megállapodása értelmében idén 3,4 milliárd forintot fordít bérfejlesztésre. Ezen felül abban is megállapodtak, hogy a vállalt idén további több mint 4 milliárd forintot biztosít a kollégák juttatási csomagjára.

A közlemény szerint mindezek hatására a legalacsonyabb elérhető csomag - amelynek részei az alapbér, a cafeteria és az átlagos pótlékok - januártól körülbelül 240 000 forintra, szeptembertől 2020 februárjáig tartó időszakban pedig körülbelül 248 500 forintra emelkedik.

A vállalat elkötelezett amellett, hogy munkatársai számára versenyképes juttatási rendszert biztosítson és a dolgozók folyamatos fejlődésére is nagy hangsúlyt helyez, ezt támasztja alá, hogy a mostani
velemenyezd, 2019. február 14. csütörtök, 12:11
Folytatódnak a bértárgyalások a győri Audinál
A tájékoztatás szerint az igazgatóság továbbra is arra törekszik, hogy mihamarabb mindkét fél számára elfogadható bérmegállapodás szülessen.

Az AHFSZ szerda délután jelentette be, hogy csütörtök reggel hat órától január 31-én reggel hat óráig sztrájkot hirdet a győri gyár egész területére, mert a szeptember óta tartó bértárgyalásokat eredménytelennek nyilvánította.

Az AHFSZ csütörtök délelőtti tájékoztatása szerint reggel hat órakor a motor- és a járműgyár szinte száz százalékosan leállt.

A sztrájkbizottságot a szakszervezet január 14-én alapította meg, január 18-án - a hét napos egyeztetési időszak alatt - pedig kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak a gyár egész területén, amelyen több mint négyezer munkavállaló vett részt.

Az AHFSZ-nek mintegy kilencezer tagja van. A győri Audi mintegy 13 ezer embert foglalkoztat.
velemenyezd, 2019. január 24. csütörtök, 15:42
Elkezdődött a sztrájk a győri Audiban
Csalogány György elmondta, hogy a motor- és a járműgyár szinte száz százalékosan leállt.

A dolgozók számára a nap folyamán többször tartanak gyűléseket a gyár több pontján, addig az úgynevezett team szobákba várakoznak.

Az AHFSZ azért hirdette meg a csütörtök reggel 6 órától január 31-én reggel hat óráig tartó egy hetes sztrájkot a gyár egész területére, mert eredménytelennek nyilvánították a szeptember óta folyó bértárgyalásokat.

A sztrájkbizottságot a szakszervezet január 14-én alapította meg, január 18-án a hét napos egyeztetési időszak alatt pedig kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak a gyár egész területén, amelyen több mint négyezer munkavállaló vett részt.

A legutóbbi, keddi egyeztetésen a tárgyaló delegáció átadta sztrájkkövetelését ismét a vállalatnak, ami érdemben nem változott az előzőkhöz képest.

A követelés tartalmazza, hogy bérmegállapodást egy évre rögzítsék, úgy, hogy az alapbéremelést kombinált béremelés alkalmazásával 18 százalékkal, de minimum 75 ezer
velemenyezd, 2019. január 24. csütörtök, 08:41
Figyelmeztető sztrájkot hirdettek szerdára a Bosch hatvani gyárában
Ficzere Ferenc elmondta: a Bosch korábban megszületett döntése szerint a vállalat magyarországi telephelyein a munkavállalók bérét idén átlagosan csaknem 10 százalékkal növelik. A béremelés mértéke vállalatonként és tevékenységi területenként eltérő, amelyet részben az érintett üzemek eredménye befolyásol, másrészt az egyéni teljesítmények függvénye - tette hozzá.

Tájékoztatása szerint a hatvani gyárban a Hatvani Autóelektronikai Dolgozók Független Szervezete (HADFSZ) és a Multinacionális Cégek Dolgozóinak Szakszervezete (MCDSZ) nem fogadta el a munkaadói oldal döntését és szerda délelőttre kétórás figyelmeztető sztrájkot hirdettek, amit a cég tudomásul vesz és a jogszabályokban foglaltak szerint jár el.

A kommunikációs igazgató rámutatott: már múlt év decemberében elkezdték a bértárgyalásokat a munkavállalók képviselőivel és végül az összes szempont, illetve javaslat mérlegelését követően született meg a béremelésről szóló döntés.

Az MTI kérdésére válaszolva jelezte: egyelőre nincsenek
velemenyezd, 2018. január 23. kedd, 21:04
Demonstrációt tartanak a szakszervezetek a Tescónál
A demonstráció időpontjáról és pontos helyszínéről a jövő héten kedden közös sajtótájékoztatón számolnak majd be az érdekképviseletek - tette hozzá.

A KASZ és a KDFSZ a bértárgyalásokat lezártnak tekinti és a szakszervezet alelnöke szerint a munkáltató részéről is a keddi tárgyaláson hangzott el az utolsó ajánlat, ezt a szakszervezetek nem fogadták el.

Buday Pálné kifejtette: a társaság júliustól 12 700 munkavállaló bérét emeli majd meg átlagosan 2,3 százalékkal, közülük 10 000 alkalmazottat érint a Tesco által bejelentett bruttó 4000 forintos béremelés, amelynek köszönhetően a fizetésük bruttó 161 000 forintról (ez a szakmunkás garantált bérminimum) 165 000 forintra emelkedik. A szakszervezetek célja azonban az, hogy a munkáltató a bruttó 4000 forintnál nagyobb mértékben emelje meg a jelenleg szakmunkás garantált bérminimumon foglalkoztatott munkavállalók bérét és kezelje a cégnél a bérek összecsúszásából adódó problémát.

Buday Pálné közölte: a munkáltató arra hivatkozott a tárgyaláson,
velemenyezd, 2017. június 20. kedd, 17:44
Képek, videók
szakszervezetek.jpg
agica2004
2011. október 02. vasárnap, 15:59
szakszervezetek háza.jpg
tarsoly-galeria
2009. február 05. csütörtök, 05:07
Szakszervezetek székháza
driszkili
2006. október 31. kedd, 14:29
Szakszervezetek Műv. Ház
dariah
2006. október 29. vasárnap, 22:23
0 a nő kezdeményez u7bc52
lovaszmarika
2019. február 14. csütörtök, 17:07
Kezdeményezés-HÉT
1vargaildyko
2016. január 04. hétfő, 10:36
kezdeményezés.jpg
kanna-san
2007. január 23. kedd, 14:30
Halasi csipkével
csalogany13
2015. május 23. szombat, 22:49
Arany árban van a halasi
cipello
2014. július 31. csütörtök, 11:34
5 halasi csipke - lány 27
lovaszmarika
2014. április 07. hétfő, 15:17
Családikép Halasi.jpg
lacika1974
2013. március 29. péntek, 22:59
Halasi Ferenc 1
lacika1974
2013. március 22. péntek, 13:35
Viráglány - Halasi csipke
teaivo
2013. február 11. hétfő, 18:17
110 Éves a Halasi Csipke
teaivo
2012. május 01. kedd, 17:56
halasi9.bmp
lovaszmarika
2011. november 16. szerda, 15:47
xMagazin.hu - A közösségi magazin. A felhasználóink által megosztott bejegyzésekkel, képekkel és videókkal.
A felhasználók által feltöltött adatokért semmiféle felelősséget nem vállalunk. © 2013 TVN.HU Kft.